slogan.png

8 (495) 227 18 01
8 (977) 700 13 89

 

Сегодня: %d %M %h:%m

Подписка на рассылку

"Новости компании "Архитектура развития"":

E-mail:

Партнерская программа

 31


Блок опроса
Проводится ли у Вас в компании оценка сотрудников?
Да, у нас в компании построена система оценки.
О качестве работы сотрудника у нас судят по выполнению плана продаж
Нет, у нас в компании нет системы оценки
Другой вариант ответа?

Главная / Внешний отдел обучения

Внешний отдел обучения

Компания «Архитектура развития» предлагает универсальный и удобный инструмент для оптимизации и развития отдела продаж, доступный для малого и среднего бизнеса.

dv1494022 - копия

  Цели программы: опираясь существующую ситуацию в компании, подразделении выявить слабые места и создать в компании механизм развития продаж.

Вовлечь сотрудников развитие компании, отдела, повысить собственное КПД от использования имеющихся знаний, умений и навыков.

Сформировать в компании самообучающую среду с целью повышения мотивации и отдачи сотрудников и снижения текучки в отделе, компании.

 Преимущества программы Внешний отдел обучения

Чтобы Вы были уверены в эффективности тренингов и получали максимальный результат от нашего сотрудничества, предлагаем Вам воспользоваться предложением Внешний отдел обучения. Благодаря Внешнему отделу обучения Вы сможете:

1. Обучать торговый персонал только необходимым навыкам, решать с помощью тренингов проблемные ситуации:

- для выявления сложностей тренер на этапе диагностики, и в процессе обучения проводит полевое сопровождение;

- между занятиями даются домашние задания, которые помогают внедрять новые знания и навыки в реальную работу.

2. Обучать сотр70640-3-D_Golden_Man_Vol_8_No_17удников в удобном для Вас формате:

 - Классические 8-ми часовые тренинги, большая эмоциональная включенность участников, возможно, более подробно разобрать вопрос.

- Практикумы, продолжительностью до 3-х часов, экономит время и деньги, позволяет решать трудности, которые возникают в процессе использования новых навыков.

3. Контролировать процесс обучения:

- все работы и точки контроля прописываются в договоре. И уже в процессе обучения можно отслеживать изменения по контрольным точкам;

- после каждого этапа представляется отчет, что позволяет корректировать программу, делая её еще более результативной.

Позвоните по телефону +7 495 227-18-01 или напишите на e-mail orlov@a-raz.ru и специалист нашей компании проконсультирует Вас.

 Мы строим долгосрочные партнерские отношения с клиентами, предлагая индивидуальный и всеобъемлющий подход каждому клиенту.

DSC01919DSC01769DSC01762DSC01758

НОВОСТИ КОМПАНИИ Архив новостей